LAWFIRM.ru
http://www.lawfirm.ru/forum/

Кабальные условия? или что то другое?
http://www.lawfirm.ru/forum/viewtopic.php?f=2&t=579515
Страница 1 из 1

Автор:  flight [ 01 дек 2008 16:37 ]
Заголовок сообщения:  Кабальные условия? или что то другое?

Есть договор на оказание услуг по чистке рабочей одежды. В договоре условие о расторжении: в случае досрочного расторжения клиент должен уведомить об этом исполнителя за 1 год. В противном случае при отсутствии нарушения договора со стороны исполнителя он вправе требовать компенсацию в размере стоимости обслуживания за 12 месяцев. Нарушений с их тороны не зафиксировано. непредоставление рабочей одежды для обслуживания не может служить основанием для измененния суммы счета, это согласно договора.В связи с закрытием производства, какуто часть одежды мы сдали, какуюто утеряли и имеем намерение компенсировать ее стоимость. Однако, согласно договора, если количество используемой одежды сокращается более чем на 30% относительно максимального используемого в течение последних 6 мес, такое сокращение объема оказываемых услуг определяется и согласовывается в ходе дополнительных переговоров.
Вопрос: как с ними расстаться? чем аргументировать? кабальные условия, насколько я понимаю будет проблематично доказать в суде...
Подскажите пожалуйста!!!

Автор:  Renovatio [ 02 дек 2008 05:13 ]
Заголовок сообщения:  Re: Кабальные условия? или что то другое?

именно производство закрываете или вместе с юр лицом прикрываете?

Автор:  flight [ 02 дек 2008 09:14 ]
Заголовок сообщения:  Re: Кабальные условия? или что то другое?

Renovatio писал(а):
именно производство закрываете или вместе с юр лицом прикрываете?

именно производство и уже около года назад, посто до этого договора все руки не доходили, да и складские рабочие еще эту одежду использовали, а щас стали разбираться в поставщиках. Батюшки! отденьные уволенные уже личности заключил этот договор в 2006, и до сих пор никто его не читал((( теперь хотим расторгнуть

Страница 1 из 1 Часовой пояс: UTC + 3 часа
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
http://www.phpbb.com/