LAWFIRM.ru http://www.lawfirm.ru/forum/ |
|
Обособленное подразделение http://www.lawfirm.ru/forum/viewtopic.php?f=6&t=590173 |
Страница 1 из 1 |
Автор: | liadich [ 24 авг 2011 15:02 ] |
Заголовок сообщения: | Обособленное подразделение |
Добрый день, поделитесь мнением относительно следующего: Юрид лицом создано обособленное подразделение (стационарные рабочие места), назначен руководитель, которому выдана доверенность, о создании ОП уведомлен нал. орган. Может ли руководитель ОП заключать договора от имени ЮЛ до момента постановки ЮЛ на учет по месту нахождения ОП? Могут ли быть неблагоприятные последствия (например п.2 ст. 116 НК)? |
Автор: | The TRUTH [ 24 авг 2011 15:50 ] |
Заголовок сообщения: | Re: Обособленное подразделение |
"договора, блять." |
Автор: | Cels [ 25 авг 2011 20:34 ] |
Заголовок сообщения: | Re: Обособленное подразделение |
* И при чем тут корпоратива ? |
Автор: | Гру [ 31 авг 2011 14:43 ] |
Заголовок сообщения: | Re: Обособленное подразделение |
из информации озвученной в вопросе: 1) Может 2) Не могут, если сообщение в налоговый орган, фсс и пф поданы своевременно, да и то, если только будет доказан факт ведения деятельности в месте нахождения ОП (факт создания стационарных рабочих мест и ведение деятельности в данном месте). |
Автор: | Томми [ 15 сен 2011 18:06 ] |
Заголовок сообщения: | Re: Обособленное подразделение |
1. Налоговое право не регулирует вопросы оснований представительства от имени юридического лица при заключении им сделок. Т.е. руководитель ваш может с момента выдачи доверенности подписывать направо-налево договоры. 2. ОП создается с момента создания обособленного рабочего места (если это не Ф или П), т.к. по НК не имеет значение для налогового учета, когда было по бумагам создано ОП или когда налоговая штамп поставила на сообщении о постановке на учет. Налоговую скорее заинтересует момент заключения договора аренды. Иначе говоря, если у вас рабочие места (и это документально подтверждено) и созданы до принятия решения о создании ОП и за ранее 30 дней до подачи сообщения - налорги могут посчитать что оно де-факто уже есть. 3. Вывод - ответ на ваш третий вопрос. Налоговой так-то должно быть по хрену на то, что делает ваш директор ОП , их интересуют рабочие места за пределами налоргана регистрации "головы". Тем более, что с момента принятия решения о создании (или фактического возникновения) ОП у вас есть 30 дней. Вполне законно можно курить это время бамбук, не неся сообщение и подписывая договорчики. |
Страница 1 из 1 | Часовой пояс: UTC + 3 часа |
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group http://www.phpbb.com/ |