LAWFIRM.ru

Уважаемые коллеги, подскажите, пожалуйста, на сколько по времени должен сокращаться предпраздничный рабочий день у работника-совместителя (совмещение внешнее)? Если ст. 95 ТК РФ предусмотрено общее условие о сокращении рабочего дня накануне праздника на 1 час, то для совместителя по второму месту работы это сокращение тоже должно составлять 1 час?

_________________
Всякая профессия есть заговор против непосвященного! Б. Шоу

думаю и совместитель о работник по основному месту работы, должны получать одинаковые преференции установленные трудовым законодательством

_________________
никогда не останавливайся на месте, всегда ищи новые тупики

Вопрос: Сокращается ли продолжительность работы накануне нерабочих праздничных дней для совместителей?

Ответ: Согласно ч. 1 ст. 95 Трудового кодекса РФ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. Данное положение распространяется на работников, работающих по совместительству, в силу ст. 287 Трудового кодекса РФ, из которой следует, что гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, предоставляются лицам, работающим по совместительству, в полном объеме (исключение составляют лишь гарантии и компенсации лицам, совмещающим работу с обучением, а также лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, - они предоставляются только по основному месту работы).
Следует также отметить, что правило о сокращении продолжительности рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, на один час, распространяется и на работников, работающих на условиях неполного рабочего времени: в соответствии с ч. 3 ст. 93 Трудового кодекса РФ работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.
Кроме того, как указал Верховный Суд РФ в своем Решении от 29.09.2006 N ГКПИ06-963, оно также распространяется и на работников, которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, в частности работникам, не достигшим 18-летнего возраста, инвалидам I и II групп, лицам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда.

Л.В.Щур-Труханович
Консультационно-аналитический центр
по бухгалтерскому учету
и налогообложению

ну что за идиотское свойство - орать прописными буквами в заголовках.
мешает жутко


да, сокращается.
или оплачивается вдвое больше, если не имеете возможности сократить (или работник, например, всего один час в день работает)

_________________
у пьемонтцев из приличных семей особенно ценится умение вежливо выслушать собеседника, глядя ему в глаза, и затем переспросить "Ах да?" тоном, полным живейшего интереса, но так, чтобы при этом собеседник пожелал провалиться сквозь землю.

Спасибо всем за ответы. Я вообщем-то так и думал, просто хотел узнать мнение коллег. За заглавные буквы в теме поясняю. Информация была нужна срочно, поэтому первое что пришло в голову, это написать тему заглавными буквами, чтобы привлечь сразу внимание!

_________________
Всякая профессия есть заговор против непосвященного! Б. Шоу

нда? и какой у нас государственный праздник с такой срочностью завтра? новый год?

_________________
у пьемонтцев из приличных семей особенно ценится умение вежливо выслушать собеседника, глядя ему в глаза, и затем переспросить "Ах да?" тоном, полным живейшего интереса, но так, чтобы при этом собеседник пожелал провалиться сквозь землю.