LAWFIRM.ru

Мои ученые друзья,
подскажите, пожалуйста, кто может издавать приказы в обществе?
И где бы почерпнуть сие заветное знание?

По дефолту руководитель.
В отношении остальных лиц все (право издавать акты того или иного рода/правовые последствия принятия актов) определяется уставом и иными локальными актами.

cn/69 фз об ао
Единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы, совершает сделки от имени общества, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества.

_________________
"Избиратели «Единой России», они как пидарасы – их вроде много, но среди моих знакомых их нет"

спасибо, в отношении всех-то работников понятно, а как на счет приказов по структурным подразделениям?

там же идет речь о всех приказах, издаваемых в обществе, а не только о кадровых, а если речь идет о полномочиях руководителей структурных подразделений общества, то у них нет полномочий по изданию приказов без специальной на то доверенности.

_________________
If you only knew the power of the Dark Side! (с)

Harry,
Легального определения термина "приказ" (если не трогать военный контекст) вроде бы нет, поэтому приказ приказу рознь:

1. ЕИО организации, как отметил kindzadza может издавать приказы в силу положений ст. 69 ФЗ об АО и ст. 40 ФЗ об ООО (заметим, в последнем законе слово "приказ" используется в контексте трудовых отношений, п.3 ст.40.
2. Приказы руководителей структурных подразделений принимаются на основании локальных актов. Такими актами являются положения о структурных подразделениях и должностные инструкции.

Скажем, положение...эээ...об отделе продаж, где сказано, что этим подразделением руководит начальник отдела, и ему подчиняются менеджеры по продажам, а сам отдел осуществляет свою деятельность в соответствии с, inter alia, приказами начальника отдела.
Те же положения вносятся в должностные инструкции: начальник отдела-де издает приказы, обязательные для менеджеров отдела; менеджеры этим указам обязаны подчиняются.
3. Поэтому руководители подразделений не могут издавать приказы, обязательные для всей организации, иначе, как на основании доверенности - как сказал Darth Vader (хотя, ИМХО, также необходим приказ ЕИО соответствующий), но могут издавать приказы в рамках своих структурных подразделений.

Про доверенность для выдачи приказов по подразделению - спорный момент.

ИМХО, поскольку доверенность необходима для представления интересов юр.лица перед ИНЫМИ юр.и физ.лицами (т.е. отношения не локально-правового характера), то предоставить право издавать приказы по подразделению, т.е. фактически вести оперативное управление процессами в отделе "на месте", можно на основании локального нормат. документа, подписанного ЕИО (приказ + положение о стр.подразд.+ ДИ).

_________________
Молись. Постись. Слушай радио "Радонеж".
------------------------------------------------------------
Именно те люди, которые просыпаются рано утром, и несут миру войну, смерть и голод. Бэнкси(c)

Спасибо всем откликнувшимся, но все, кроме закона об ао, на уровне рассуждений. НО! Как правильно уполномочить соответствующих людей на издание приказов, нужно ли это вообще делать или и так понятно, что они вправе, где это все написано, остается загадкой.

В моем понимании, уполномочить кого-то на издание приказов можно внутренним актом ЕИО юридического лица, но боюсь, что менее подкованные в глубокий вопросах распределения и делегирования полномочий органов обществ, государственные органы и банковские служащие потребуют еще и доверенность.

_________________
A lawyer is a gentleman who rescues your estate from your enemies and keeps it for himself. ~Lord Brougham

Имхо, определения приказа, действительно, в законодательстве нет. Из буквального толкования получается, что приказ – индивидуальное указание. Говоря об управлении персоналом, то это инструмент регулирования текущей деятельности. Далее обращаемся к законодательству по конкр. юр лицам. Тот орган, который уполномочен на управление текущей деятельностью юр. лица, тот и вправе издавать приказы. Нормы о признании такого рода полномочий за каким-либо органом, как правило, однозначны в том смысле, что не допускают передачу такого права другому органу путем указания в уставе или других учредительных документах.
Таким образом, логично было бы предположить, что эти полномочия может передавать только сам их носитель в рамках механизмов, установленных в законе. Единственный механизм передачи полномочий, который в данном случае будет возможен, это выдача доверенности.
Это рассуждения из рубрики "без ссылок на статьи". Но что делать, если наше законодатель так заботиться о развитии логики у граждан.
Кстати, в рамках вышеприведенных рассуждений плохо вписывается ст. 195, которая, полагаю, намекает на то, что приказы в отношении руководителя юр лица может издавать и хто-то другой.

_________________
Огурцы - это почти крокодилы

А зачем они что-то будут требовать?

Приказ - обычно вроде как внутренний документ, которым решаются внутренние организационные вопросы. А для внешнего представительства всё равно потребуется доверенность.

Ну, например, если ГД издаст приказ о наделении ЗГД полномочиями по ведению кадрового производства и приему на работу сотрудников и этот ЗГД примет на работу ГБ, то не факт, что банки согласятся заверять карточку образцов подписей с таким ГБ.

_________________
A lawyer is a gentleman who rescues your estate from your enemies and keeps it for himself. ~Lord Brougham