LAWFIRM.ru

это еще почему?! Глупости говорите!

я вот что подумал.
А если бумажного ТД нет, то что писать в строчке формы Т-8 Приказа об увольнении:

*Потому что вы живете в мире темного невежества.
Суду потребуется доказательство аутентичности цифровой аудио- или видео- записи,
а экспертное заключение в большинстве случаев не позволит признать аудио или видеозапись допустимым доказательством.
Такова стандартная судебная практика на территории РФ.

amen

_________________
"У тебя скучное лицо, тебе никто денег не даст!" (c) Мэр Харькова Геннадий Кернес

"Считать приказ от 8 марта 1922 г. о найме на работу Ленина Владимира Ильича утратившим силу".

гыгыг
вспомнил, как увольнял также главбухшу
без суда

С удовольствием прочитал.

Спасибо.

Умный работник.



А если по делу, то, по-моему, собранных свидетельств нерадивого отношения к должностным обязанностям достаточно для того, чтобы создать у судьи внутреннее убеждение, что работник действительно работать не желает, что приведет к решению в пользу работодателя.

да еще раздобыть пару прокаканых претензий\исков

И сдобрить их каким-нибудь отказом в гос.регистрации...

И сдобрить их каким-нибудь отказом в гос.регистрации... [/quote]
кстати, сие было, но за это ДВ не применялось..

Была такая же история, формализовали весь рабочий процесс, любое действие актировали, документально подтверждали. Работник после 2-х недель такой работы написал по собственному. Проблемы ушли вместе с таким работником.
P.S. этот работник так же "умел" доставать настоящие больничные листы и тоже не по прописке. Делали официальный запрос в амбулаторию, где он якобы лечение проходил. Уже полтора месяца ответа ждем. Врач даже не чешится отвечать...

_________________
Фартуна улыбается тем, кого не замечает Фемида...

Я так понял ДВ и так достаточно. А отказ - это показатель отрицательной эффективности работы субъекта. Т.е. для создания полной картинки при разбирательстве в суде, и для связи аргументов в позиции. "

Вот, мол, товарищ судья, там косяк, тут отказ... На работу не ходит, от поручений отмахивается - вот ДВ соответствующие... И продолжается это все ужас сколько, а мы (такие хорошие и терпеливые) все пытаемся наладить контакт, не увольняем"

в суде покажи, чтоб внутреннее судейское убеждение проявилось в решении