LAWFIRM.ru

Дано:

Полномочия ЕИО переданы по договору управляющей компании (УК)
Управляемое ООО - завод, производственная деятельность кипит.
Директор УК не хочет сидеть за нарушение правил безопасности и производства работ и прочую противопожарную сигнализацию. необходимо возложить ответственность на профессионалов на местах.

Решение:
1. УК зачисляет бывшего ГД завода в штат.
2. По месту нахождения ООО открывается обособленное подразделение (ОП)
3. Утверждается Положение об ОП, бывший ГД назначается руководителем ОП.

Решение 2:
1. Бывший ГД остается в штате управляемой компании, соответствующие обязанности возлагаются на него приказами и ПВТР издаваемыми УК.

У меня сильные подозрения что во втором случае признаки должностного лица отсутствуют, соответственно, субъектом преступления будет не он а ГД УК.

Поделитесь мыслями и опытом. Спасибо.

_________________
исчезли все девушки, которые давали какой-то контент (taxfun)

Первый вариант - реальный выбор настоящих питерских сварщиков.

_________________
Оле-оле!
Мы болеем, отдыхаем,
Мы бухаем на футболе.

Суровые сибирские сварщики какбе плюсуют и намекают, шта есть, панимэшь, нюансы... )

_________________
Definitely Ktulhu, Not Yahveh

Где в статьях 143, 216, 219 упомянуто "должностное лицо"?
«…При этом субъектами названных преступлений могут быть граждане Российской Федерации, иностранные граждане, а также лица без гражданства.
3. Обратить внимание судов на то, что ответственность по ст. 143 УК РФ могут нести лица, на которых в силу их служебного положения или по специальному распоряжению непосредственно возложена обязанность обеспечивать соблюдение правил и норм охраны труда на определенном участке работ, а также руководители предприятий и организаций, их заместители, главные инженеры, главные специалисты предприятий, если они не приняли мер к устранению заведомо известного им нарушения правил охраны труда либо дали указания, противоречащие этим правилам, или, взяв на себя непосредственное руководство отдельными видами работ, не обеспечили соблюдение тех же правил.
(в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 25.10.1996 N 10, от 06.02.2007 N 7)
В иных случаях лица, виновные в ненадлежащем выполнении своих служебных обязанностей по обеспечению безопасных условий труда, могут нести ответственность за должностные преступления (например, за непринятие мер по разработке соответствующих инструкций, по созданию условий для выполнения правил и норм охраны труда, по осуществлению надлежащего контроля за их соблюдением).
(в ред. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 25.10.1996 N 10)
Однако если нарушение правил и норм охраны труда допущено работником, не являвшимся лицом, указанным в ст. 143 УК РФ, и повлекло последствия, перечисленные в этой статье, содеянное должно рассматриваться как преступление против личности независимо от того, имеет ли потерпевший отношение к данному производству или нет.
(в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 25.10.1996 N 10, от 06.02.2007 N 7)
В отличие от ст. 143 УК РФ ответственность по ст. ст. 216 и 217 УК РФ могут нести как лица, на которых возложена обязанность по выполнению правил и норм охраны труда, так и другие работники, постоянная или временная деятельность которых связана с данным производством.
(в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 25.10.1996 N 10, от 06.02.2007 N 7)…»

(Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 23.04.1991 N 1 (ред. от 06.02.2007) "О судебной практике по делам о нарушениях правил охраны труда и безопасности при ведении горных, строительных или иных работ")

Это железный, цельнометаллический, увесистый и бесшовный аргумент )

_________________
исчезли все девушки, которые давали какой-то контент (taxfun)

Железобетонного варианта нет.
Соглашусь с оник по практике таскают ответственное лицо - гл инженер, нач котельной, нач цеха ........., главное в должностных все правильно напишите.
Но есть нюанс если выяснится, что несоблюдение вызвано необеспеченном со стороны руководства, то как ни крути полетят щепки в руководство.

_________________
надеясь на лучшее, готовся к худшему