LAWFIRM.ru

Доброго дня всем!

прошу совета... ситуация следующая: у организации есть 5 филиалов (все указаны в уставе) и 2 обособленных подразделения (стоят на учете в ИФНС, у уставе не прописаны).

Формально наши "филиалы" не имеют на балансе имущества, счетов, доверенности руководителям филиалов не выдается, т.е. наверное проще сказать, что организованы стационарные рабочие места..

так вот вопрос, стационарное рабочее место ( обособленное подразделение) является филиалом со всеми вытекающими последствиями?...
вопрос возник после прочтения вот этого:

Постановление Федерального арбитражного суда Северо-Западного округа от 7 ноября 2007 г. N А56-45175/2006
.......
В соответствии со статьей 55 Гражданского кодекса Российской Федерации обособленные подразделения юридических лиц могут существовать лишь в двух формах - представительств либо филиалов. Так, обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, является филиалом.

из всего перелопаченного можно суммировать, что все подразделения, являющиеся обособленными в соответствии с гражданским законодательством, признаются обособленными также в целях налогообложения. Однако не каждое подразделение, признаваемое обособленным в соответствии с налоговым законодательством, является таковым согласно гражданскому законодательству... получается налоговики смотрят в одну сторону, а суды, в случае необходимости признать рабочее место филиалом, совсем в другую...

может истина где-то посредине?


Заранее спасибо за помощь

Это вы правильно написали, с поправкой к месту нахождения юрика, если хотите нырнуть глубже ищите по поиску уже это давно обсуждали.

_________________
надеясь на лучшее, готовся к худшему