Гл.страница| Каталог| Суды и сделки| Новости| Пресс-релизы| Комментарии| Статьи| Периодика| Вакансии| Резюме| Семинары| Форум

LAWFIRM.ru

Юридические форумы
 
Текущее время: 05 дек 2024 06:23

 




Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 11 ] 
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Как обойти требование ТК осущ. окончат. расчет в день увольн
СообщениеДобавлено: 22 фев 2007 16:04 
Не в сети
Newbie
Newbie

Зарегистрирован: 20 фев 2007 15:58
Сообщ.: 21
Кто-нибудь подскажет, как можно обойти требование ТК (ст. 140) производить окончательный расчет с работником непосредственно в день увольнения? Не будет ли ничтожна приписка, сделанная самим работником в заявлении об увольнении, о том, что он согласен (или просит) произвести окончательный расчет в день, когда состоится следующая выдача зарплаты всем работникам?


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Как обойти требование ТК осущ. окончат. расчет в день ув
СообщениеДобавлено: 22 фев 2007 16:23 
Не в сети
Forum's God
Forum's God
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 23 дек 2005 14:26
Сообщ.: 2890
Откуда: дровишки? - "из лесу вестимо;...
wannsinn писал(а):
Кто-нибудь подскажет, как можно обойти требование ТК (ст. 140) производить окончательный расчет с работником непосредственно в день увольнения? Не будет ли ничтожна приписка, сделанная самим работником в заявлении об увольнении, о том, что он согласен (или просит) произвести окончательный расчет в день, когда состоится следующая выдача зарплаты всем работникам?


нет такова в тр. праве...

вапщета никак даже если будет приписка.. тока не согласен, а прошу выплату произвести такого/сякого...
произвести расчет в день увольнения это обязанность работодателя

не забывайте о 236 ТК РФ... в свете последних событий по ужесточению ответственности работодателя, может выйти боком :roll:

_________________
никогда не останавливайся на месте, всегда ищи новые тупики


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Как обойти требование ТК осущ. окончат. расчет в день ув
СообщениеДобавлено: 22 фев 2007 17:01 
Не в сети
Forum's God
Forum's God
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 24 июн 2002 14:43
Сообщ.: 2718
Откуда: No comments
wannsinn писал(а):
Кто-нибудь подскажет, как можно обойти требование ТК (ст. 140) производить окончательный расчет с работником непосредственно в день увольнения? ...

Никак :!:

_________________
"Никто не любит адвокатов, пока они не становятся нужны." © 2008 | К.Ф. Бакли | "Boomsday"


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 22 фев 2007 17:03 
Не в сети
Forum's God
Forum's God

Зарегистрирован: 27 май 2005 13:10
Сообщ.: 4529
А че это никак? Выплатить де факто когда надо, а потом с друдовой договориться.


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 22 фев 2007 17:15 
Не в сети
Forum's God
Forum's God
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 24 июн 2002 14:43
Сообщ.: 2718
Откуда: No comments
Константин(WH) писал(а):
А че это никак? Выплатить де факто когда надо, а потом с друдовой договориться.

мы про ненарушенческие и правовые методы говорим?
Если нет .. то способов много ... 8) :lol:

_________________
"Никто не любит адвокатов, пока они не становятся нужны." © 2008 | К.Ф. Бакли | "Boomsday"


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 23 фев 2007 00:25 
Не в сети
Forum's God
Forum's God

Зарегистрирован: 09 авг 2006 14:20
Сообщ.: 1363
Автор, а Вам что, жалко денег работнику вовремя выплатить?


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Как обойти требование ТК осущ. окончат. расчет в день ув
СообщениеДобавлено: 23 фев 2007 06:13 
Не в сети
Forum's God
Forum's God
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 30 дек 2005 20:10
Сообщ.: 600
Откуда: Москва
wannsinn писал(а):
Кто-нибудь подскажет, как можно обойти требование ТК (ст. 140) производить окончательный расчет с работником непосредственно в день увольнения? Не будет ли ничтожна приписка, сделанная самим работником в заявлении об увольнении, о том, что он согласен (или просит) произвести окончательный расчет в день, когда состоится следующая выдача зарплаты всем работникам?

А мы за кого?

_________________
Не хотите по плохому, по хорошему - хуже будет!


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 25 фев 2007 16:35 
Не в сети
Newbie
Newbie

Зарегистрирован: 20 фев 2007 15:58
Сообщ.: 21
Мне-то не жалко:) Я сама, как работник, хочу получать заработанное мною вовремя. Но при увольнении уже второй раз получаю зарплату тогда, когда это удобно фирме, а не мне:)

Всем спасибо за комментарии!


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 26 фев 2007 13:48 
Вы же русские люди! С душой! Замочите его нахрен.


Вернуться к началу
  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 26 фев 2007 14:16 
Не в сети
LAWFIRM's MegaSuperStar
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 21 апр 2005 09:52
Сообщ.: 5387
Откуда: изума
Skype: streletscom
Anonymous писал(а):
Вы же русские люди! С душой! Замочите его нахрен.

+1


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 26 фев 2007 14:28 
Не в сети
LAWFIRM's MegaSuperStar
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 21 апр 2005 09:52
Сообщ.: 5387
Откуда: изума
Skype: streletscom
wannsinn писал(а):
Мне-то не жалко:) Я сама, как работник, хочу получать заработанное мною вовремя. Но при увольнении уже второй раз получаю зарплату тогда, когда это удобно фирме, а не мне:)

Всем спасибо за комментарии!

кстати а если работник напишь в трудовом договоре от руки "прошу выплачивать мне з.п. раз в год по окончании финансового года компании" тоже будет ок, как думаете?


Вернуться к началу
 Профиль  
 


Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 11 ] 

 


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 40


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron

Гл.страница| Каталог| Новости| Пресс-релизы| Суды и сделки| Комментарии| Статьи| Семинары| Вакансии| Резюме| Периодика| Книги| Контакты!!!| Архив 2002-04|2005-06

   Rambler's Top100   Яндекс.Метрика   
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB