LAWFIRM.ru

Коллеги, добрый вечер!
Need help!
Может быть у кого нибудь имеется рыба внутреннего регламента по разделению ответственности между сотрудниками юридической службы и сотрудниками IT-департамента касательно раскрытия информации акционерного общества? или что-то наподобие.

Уже устала контролировать их постоянно и сайт

нужно что-то а-ля: Юрист отослал по почте сотруднику IT, проверил размещение, опубликовал в ленте новостей и зааааааааабыл!!!!!!!!
а поддержание сайта - уже головная боль IT службы.
а то получается перетягивание каната

пожалуйста, очень трэба

Боюсь, что Вам придется самостоятельно разработать этот документ У нас есть нечто подобное, но выслать не могу из-за настроек безопасности - во внешний мир ничего не выпускается

Идеология работы над документом была следующая:
1. По каждому случаю, требующему раскрытия, определили ответственное подразделение, которому в первую очередь становится доступной информация, подлежащая раскрытию (ОП).
2. ОП самостоятельно оформляет сообщение по форме ФСФР и со своими визами направляет на согласование в Юрслужбу.
3. С визами Юрслужбы сообщение направляется на подпись ЕИО.
4. Подписанное ЕИО сообщение направляется в подразделение, ответственное за раскрытие на сайте и в ленте новостей.

Юр служба задействована в процессе на этапах 1 (по некоторым случаям) и 3. Контроль за "физическим" размещением Юрслужба не осуществляет. Вероятно, у Вас взаимодействие подразделений будет иным, но общий подход должен заключаться в том, что Юрслужба не может и не должна отвечать за несвоевременное раскрытие информации из-за того, что ОП "проспало" необходимость раскрытия.

я понимаю, что такое СБ

а может какими нибудь намеками,вырезками, структурой поможете ?

знаю, что самой сделать хорошо конечно, опыт и все такое...но вот не хочется день убивать на такой документ...обидно оч, что такой документ нужен, обидно за тупость людей из ITслужбы (ни в обиду никому конечно!!!)....просто получается, что если летит какая-то инфа, сайт глючит или под названием А скрывается документ Б - то сразу звонят мне все подустало мне как то это все

Вам надо разграничить свою компетенцию и комптенцию IT и утвердить сие у вышестоящего начальства. Другого пути нет.

Если Вы напишете подобный документ за день - честь Вам и хвала. У мего сотрудника на это ушло куда больше времени, и не потому, что человек неспособен к такой работе Впрочем, еще больше времени ушло на согласование документа со всеми указанными в нем подразделениями ))

Наш документ называется "Порядок взаимоедйствия структурных подразделений ОАО "___" при раскрытии информации о существенных фактах (событиях, действиях), затрагивающих финансово-хозяйственную деятельность ОАО "___" .

СОДЕРЖАНИЕ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 3
1.1. НАЗНАЧЕНИЕ И ОБЛАСТЬ ДЕЙСТВИЯ 3
1.2. РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ 3
2. ОСНОВНЫЕ ТЕРМИНЫ И ПРИНЯТЫЕ СОКРАЩЕНИЯ 4
2.1. ОСНОВНЫЕ ТЕРМИНЫ 4
2.2. ПРИНЯТЫЕ СОКРАЩЕНИЯ 5
3. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ОТВЕТСТВЕННЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ 5
4. ПОРЯДОК РАСКРЫТИЯ ИНФОРМАЦИИ 5
4.1. ВИДЫ СООБЩЕНИЙ 5
4.2. ПОРЯДОК ПОДГОТОВКИ СООБЩЕНИЯ К РАСКРЫТИЮ 5
4.3. ПОРЯДОК РАСКРЫТИЯ ИНФОРМАЦИИ 9
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ 10

Приложение 1. Перечень Сообщений с указанием ответственных подразделений, формы и пунктов содержательной части Сообщений
Приложение 2. Формы Сообщений

Чем Вам еще помочь - уж и не знаю

ну только скопировать положение и засунуть под спойлер на форуме ))))

_________________
'All hope abandon ye who enter here'

'Есть у Джек Тара яхта и пес,
Дом на Суматре и личный матрос' (c) БенПоэт и любитель пивка

Jack Tar )) труд объемный, никакой спойлер его не прикроет ))

не-не-не я собственно не претендую на чужой труд ))

_________________
'All hope abandon ye who enter here'

'Есть у Джек Тара яхта и пес,
Дом на Суматре и личный матрос' (c) БенПоэт и любитель пивка

Jack Tar я, собственно, и не сомневался ))

СПАСИБО ВАМ!!!!!
большое человеческое спасибо
лиха беда - начало ....
как нить ваше содержание обрисую-обыграю